Wild Knowledge – Outthink the Revolution

Dans une étude, Universum a déterminé le pays où les salariés sont les plus heureux et les plus loyaux. Le résultat a montré que la satisfaction des jeunes talents à l’égard de leur environnement de travail dépendait également aujourd’hui de la perception qu’ils ont de leur travail par rapport à celui de leurs pairs. Plus l’écart est important, plus il est probable qu’ils quitteront une entreprise pour une autre. Nous vivons aujourd’hui dans un monde dans lequel la société acquiert du savoir plus rapidement que de la sagesse. C’est un monde de révolution et de transformation permanentes. Ceux qui réussissent à trouver des structures et à exploiter les forces de la «connaissance sauvage», à savoir des données, learnings et expériences indomptés qui jaillissent dans notre vie et notre conscience, brilleront dans les affaires et dans la vie et sortiront vainqueurs.

Nous devons développer notre capacité à comprendre et à évaluer les aspects de la connaissance qui nous font progresser dans le monde du travail et dans la vie en général.

L’ouvrage Wild Knowledge rédigé par la sommité de la philosophie économique Anders Indset présente une approche solide et radicale de la manière dont nous pouvons réfléchir à la vie et aux affaires du futur et aborder les défis.

ISBN: 987-1-911498-23-0 | Lid Publishing, CHF 27.40

Demet Bicer